Vous affichez des postes en continu; vos employés quittent dans les trois premiers mois; votre équipe est épuisée; vous refusez des contrats et la croissance de votre entreprise ralentie. Malheureusement, ce sont toutes des situations dans lesquelles la plupart des entreprises sont présentement. Heureusement, nous avons des solutions pour vous. Restez à l’affût de notre publication dans l’infolettre de la semaine prochaine, nous vous donnerons des conseils.